深圳新闻网3月11日讯（记者 张钊 通讯员 王明金）近日 ，深圳市公安局召开了2015年深化公安改革工作会议，贯彻落实市委全面深化改革领导小组会议精神和上级公安机关改革创新工作安排，部署2015年深化公安改革创新工作。

　　会上，深圳市公安局对2014年改革创新工作进行了全面回顾总结，相关单位作了改革项目经验介绍。2014年，深圳警队年以“需求、问题、效率、标准”为导向，按照深圳质量和深圳标准要求，启动新一轮公安改革，以改革创新精神破解工作难题，确立了“构建以大数据、云计算为支撑的科技护城墙”、“探索建立警务新标准”、“实现深圳治安管理新突破”三大改革目标，瞄准国际一流水准，在大数据、科技信息化应用和业务素质等方面追求卓越，努力铸就深圳警队品牌，全局改革形成了上下联动、主动作为、蹄疾步稳、狠抓落实的良好局面，呈现出全面播种、次第开花的生动景象，各项改革红利逐步释放。

　　深圳警队将2015年定为“改革攻坚年”，制定了《2015年深圳公安改革创新工作实施意见》，以大数据引领深圳警务革命，同时启动创新驱动发展、情报主导警务、科技应用强警、治安要素采集、警务标准引领、改革人才汇聚等六大战略。将“科技护城墙”作为引领公安改革的主线和总引擎，从体制、机制上建立情报主导警务的全新格局，不断开发情报研判工具和模型，服务于警务实战。按照公安部“四项建设”中基础信息化的要求，建立基础信息全面采集机制。加强科技信息化应用，最大限度让让数据多跑腿、让群众少跑腿，不断提高办事效率和服务水平。对应深圳质量和深圳标准，打造深圳公安警务质量标准体系，以标准支撑警务质态提升，不断提高执法规范化水平。

　　刘庆生强调，深圳警队改革航船已扬帆启程，船上没有坐享其成的乘客，各级领导、全体民警是舵手、大副、水手。2015年全市公安民警要勇于闯难关、趟险滩，他指出，今年是党中央提出全面深化公安改革的开局之年，更是深圳公安深化改革创新的攻坚之年，各级领导要强化责任意识、问题意识、攻坚意识，加强组织领导，抓好统筹协调，更加注重改革的系统性、整体性、协同性，促进各项改革稳步推进。在推进改革中，必须坚持正确改革方向，把握好改革与稳定之间的平衡，打破部门之间藩篱，注重改革成果转化，加强督导检查，强化人才保障，一鼓作气、势如破竹，确保改革取得预期效果，让全体民警和全市市民早享改革红利。

　　据了解，会议期间，市公安局还分三批组织市局领导班子成员、各单位负责同志、派出所所长以及派出所情报中心负责人，分别参观了刑警支队、福田分局、香蜜湖派出所、东门派出所、南山派出所等单位的改革创新成果。